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每年年關，職場中都會掀起一股躁動。朋友圈頻頻被刷屏，招聘忙、獵頭忙，這些人在忙什么？
都是人才惹得禍！HR抱怨人才都去了哪里？
那么你是HR眼中的人才嗎？來看看面試中經常會出現的問題，虛擬一場面試問答：
HR：“您最喜歡的工作是什么？為什么？”
HR：“別人如何形容你？”
HR：“談談您遇到最優秀的上司？最糟糕的？”
HR：“你覺得你最需要學習哪方面的知識才能使你更快的得以提升？”
HR：“您最難忘的成就是什么？”
HR：“如果重新開始規劃你的職業生涯，你會有什么不同的選擇？”
HR：“成功”對你意味著什么？什么是你期待的“成功”？
HR：“您如何看待當今瞬息萬變的世界的？”
HR：“您一般是怎樣做出重大決定的？”
HR：“你希望在公司中營造出一種什么樣的企業文化？”
HR：“你是怎么平衡事業與家庭的關系的？”
……
這一系列的問題，即使已經在職場中身經百戰的你，也許不能快速的回答，為什么HR都喜歡問這樣的問題？出于什么目的？他們想要的是什么人才？
